إدارة التغيير: ممارسات مبتكرة في إدارة الأعمال أهداف الورشة تهدف ورشة العمل هذه إلى تشجيع الحضور على تبنّي نهج التفكير الإبداعي، وتعرض كيفية تطبيقه وممارسته على أرض الواقع على المستويين التشغيلي والاستراتيجي. نتائج الورشة اكتساب مهاراتٍ جديدةٍ ومتقدمة لحل المشكلات وكذلك إجراءاتٍ جديدة لتعزيز أدائك الشخصي ودخلك، وتسريع مسار تطورك الوظيفي وكسب احترام نظرائك في قطاع عملك.تحقيق تحسينات في الأداء بسرعةٍ قياسية حتى في أكثر أماكن العمل تحدّياً.خلق مصادر جديدة للإيرادات. مضاعفة الإيرادات وهوامش الربح. بماذا تتميز هذه الورشة؟ معلوماتٌ ورؤى فريدةٌ من نوعها في قياسات الأداء وتحسين الإنتاجية.نهجٌ استثنائيٌ يتميز بالدقة والمنهجية والعملية.إمكانية تطبيق النهج في مختلف أنواع الشركات من مختلف القطاعات الاقتصادية.تمكينك من مساعدة شركتك على تحقيق وفوراتٍ كبيرةٍ في التكاليف (تتجاوز 15٪) خلال أقل من 3 أشهر، ونموٍ مستدام (أعلى من 20٪) في الأشهر الـ 12 التالية.ورشةٌ مناسبةٌ لأماكن العمل والشركات التي تملك أساليب إدارةٍ وثقافاتٍ وبيئات عمل مختلفة.ورشة مناسبةٌ للأفراد الذين ينتمون لخلفياتٍ ثقافيةٍ مختلفة ويملكون أنماط شخصياتٍ متنوعة.يقوم مدرّبونا باستخدام بعض تقنيات “التدريب الحياتي” لإيصال الرسالة وتدريب الحضور على كسر قيود ممارسات العمل التقليدية في أماكن عملهم. استخدام الحوافز العاطفية والمنطقية لتحفيز وإقناع صنّاع القرار الأكثر تقليديةً وتشدّداً على تبني مسارات عملٍ جديدة والتغلب على مقاومتهم للتغيير. الفئات المستهدفة تعود هذه الورشة بالفائدة الأكبر على العاملين في مختلف أنواع الشركات أو القطاعات الاقتصادية في الأدوار التالية: الملاك والشركاءكبار صناع القرارالمدراء من المستوى المتوسط الخلفية منذ العام 2002، ساعد استشاريونا أكثر من 100 عميل من 41 جنسيةٍ مختلفة في الإمارات وكندا ولبنان على تطبيق ممارساتٍ مبتكرة في أماكن العمل. وخلال تلك السنوات، تعرّفنا على السمات المشتركة لهذا التنوع في أماكن العمل ومن ثم قمنا بدمج هذه المعارف في ورشة العمل المميزة هذه. مدة الورشة تتمثل هذه الورشة في جلسةٍ تفاعليةٍ تمتد لثلاث ساعات، نناقش فيها احتياجاتك وكيفية تطبيق الحلول بشكل عملي في شركتك. المكان والتاريخ والوقت تُقام ورش العمل لدينا كل أربعاء من الساعة 18:00 وحتى 20:00 وذلك في مكاتبنا. أجندة الورشة تعريف التغيير والابتكارالتدقيقاستخدام المواردمستويات الأداءالمنافع للعملاءمجالات الابتكارمهارات التخطيطمهارات القيادةعرض النتائجالتغلب على المقاومةتحسين ظروف العمل تطوير المسارات الوظيفية
